IDENTIFICATION
Organisme : Fédération du Plongeon amateur du Québec
Lieu : 7665, boul. Lacordaire, Saint-Léonard, QC.
Condition d’emploi : 35 heures/semaine
Durée du mandat : 8 semaines
Rémunération : Selon l’expérience pertinente et les qualifications. Entre 18-25$/heure
Sommaire de la fonction :
Sous la supervision de la coordonnatrice aux communications et événements, le ou la chargé.e de projets événementiels contribuera activement à la planification, à la coordination et à la réalisation des événements de Plongeon Québec pendant toute la durée du mandat.
Le ou la chargé.e de projets événementiels participera à l’ensemble des étapes de mise en œuvre des activités, allant de la préparation logistique à la coordination sur le terrain. Il ou elle jouera un rôle clé dans l’expérience offerte aux participants, aux bénévoles, aux partenaires et toutes autres parties prenantes, tout en soutenant les initiatives de communication liées aux événements.
Ce poste comporte une forte composante opérationnelle et terrain.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
1. Coordination et réalisation d’événements (volet principal)
- Contribuer à la planification logistique des événements (échéanciers, matériel, inscriptions, besoins techniques, etc…)
- Contribuer à la coordination sur place et veiller au bon déroulement des activités
- Participer au montage et démontage des installations
- Aider à l’accueil des participants, des bénévoles, des partenaires et des autres parties prenantes
- Soutenir la gestion des bénévoles sur le terrain
- Contribuer à la gestion des imprévus avec efficacité et professionnalisme
2. Soutien aux communications événementielles
- Participer à la promotion des événements (réseaux sociaux, infolettres, outils numériques)
- Rédiger et programmer des contenus en lien avec les activités
- Prendre des photos et vidéos lors des événements
- Contribuer à la mise en valeur des participants, des bénévoles, des partenaires et des autres parties prenantes
3. Contribution aux projets spéciaux
- Appuyer l’organisation des événements de Plongeon Québec
- Soutenir certaines initiatives de rayonnement et de reconnaissance, si applicable
- Collaborer à l’amélioration continue des outils et processus événementiels
EXIGENCES DU POSTE
Formation académique
- Études en cours ou complétées en gestion du sport, loisirs, communication, événementiel ou domaine connexe
- Toute combinaison équivalente de formation et d’expérience sera considérée
Expériences et connaissances pertinentes
- Expérience en organisation ou coordination d’événements (atout important)
- Intérêt pour le milieu sportif ou communautaire
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit; connaissance de l’anglais (atout)
- Aisance avec les outils numériques et réseaux sociaux
Qualités personnelles recherchées
- Excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités
- Autonomie, débrouillardise et sens de l’initiative
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et parfois sous pression
- Excellentes habiletés relationnelles
- Esprit d’équipe et attitude collaborative
- Polyvalence et capacité d’adaptation
CONDITIONS PARTICULIÈRES
- Disponibilité à travailler selon un horaire flexible incluant soirs et fins de semaine
- Présence requise sur les lieux des événements, souvent à Montréal
- Déplacements occasionnels au Québec
CONDITIONS D’AMISSIBILITÉ (EMPLOI ÉTÉ CANADA)
- Être âgé.e de 15 à 30 ans au début de l’emploi
- Être citoyen.ne canadien.ne, résident.e permanent.e ou réfugié.e
- Posséder un numéro d’assurance sociale valide
- Être légalement autorisé.e à travailler au Canada
POUR POSTULER
- Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par courriel à l’adresse suivante : direction@plongeon.qc.ca
- Date limite pour postuler : dimanche 17 mai à 17h00
L’ORGANISME – PLONGEON QUÉBEC
La mission : Notre mission est de développer et de promouvoir le plongeon au Québec en favorisant les conditions optimales de réussite afin d’offrir une expérience positive à tous les adeptes de notre sport.
La vision : Notre visionest que Plongeon Québec soit le catalyseur de succès sur le développement de ses membres en s’alignant avec les ambitions et le potentiel de chacun.
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