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Offre #24613
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Directeur (trice) au service des loisirs et de la culture
August 5, 2022

Directeur (trice) au service des loisirs et de la culture /  Offer 24613


Employers : Municipalité de Saint-Damien
Position type : Full-time
Categories : Management Jobs
Region : Lanaudière;
Deadline : Aug. 24, 2022

Postulate

Situé au cœur de la magnifique région de Lanaudière et au carrefour de vallons champêtres, de lacs, de forêts et de montagnes, la municipalité de Saint-Damien est une communauté rurale paisible et accueillante de 2000 habitants permanents, et jusqu’à 5000 en été avec les villégiateurs. Le potentiel de développement récréatif et culturel y est immense, et les citoyens sont dynamiques, engagés et participatifs. Une petite équipe de 20 employés municipaux contribue activement à la qualité de vie des citoyens.


Défis et responsabilités :

  • Planifie, organise et voit à la réalisation d’une gamme d’activités pour répondre aux besoins des citoyens en matière de loisirs, de sport et de culture.
  • Voit à l’encadrement et à la supervision du travail de la technicienne en loisirs.
  • En collaboration avec les comités citoyens et autres partenaires, organise les événements spéciaux tels que la Fête des récoltes, la Fête nationale, etc.
  • Supervise la gestion du camp de jour estival.
  • Anime ou dispense à l’occasion des activités.
  • Rédige les demandes d’aide financière et de subvention en lien avec les activités de son service et voit à la gestion et aux suivis des sommes reçues.
  • Coordonne les réservations et l’utilisation des infrastructures de loisirs et de culture.
  • Voit à l’application des différentes politiques sociales, notamment la Politique familiale municipale et MADA (Municipalités amies des aînés).
  • En collaboration avec le service des travaux publics, coordonne et supervise les activités d’entretien et d’aménagement des parcs et autres infrastructures sous sa responsabilité.
  • Voit à la gestion des ressources financières et matérielles de son service et rédige les rapports de service mensuels.
  • Participe lorsque requis à des rencontres intermunicipales ou régionales.
  • Contribue activement à la gestion de l’ensemble de la municipalité et voit à travailler en étroite collaboration avec les autres directions et services.


 Exigences :

  • Diplôme en loisir, en récréologie ou toute autre formation pertinente en lien avec le poste.
  • Minimum de 2 ans d’expérience dans des fonctions similaires.
  • Aptitudes en relations interpersonnelles, en service à la clientèle et en réseautage communautaire.
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer en simultané des projets variés.
  • Sens du travail d’équipe et de l’entraide.
  • Expériences de demandes de subvention et aptitudes en gestion financière.
  • Solides habiletés en communication, tant verbale qu’écrite.
  • Permis de conduire valide.
  • Atout : expérience dans le domaine municipal.
  • Atout : connaissance des lois et des normes applicables en matière de loisir et de culture.

 

Conditions de travail :

  • Rémunération à discuter.
  • Poste de 40 heures par semaine; horaire flexible (soirs et week-ends à l’occasion).



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